Зачем требуется тимбилдинг

Руководители фирм знают, что успех компании во многом зависит от того, насколько слажено работают сотрудники. Если в коллективе плохая атмосфера, напряженные отношения между коллегами, то производительность труда падает. Крупные корпорации закладывают в бюджет средства на проведение корпоративных мероприятий. Сплотить сотрудников поможет тимбилдинг. Для его организации я рекомендую обратиться к профессионалам. На сайте teambuilding можно узнать о видах программ и сценарии мероприятия.

При выборе руководство компании учитывает следующие условия:

• Средний возраст и пол сотрудников
• Увлечения
• Род деятельности компании

Если в компании работают преимущественно молодые люди, которым надо выполнять сложные задачи, поставленные руководством, то хорошим выбором станут экстремальные игры. Летом отправляются в поход, устраивают гонки на квадроциклах или иные спортивные соревнования. Все сотрудники делятся на 2 команды. Они придумывают себе название, девиз, выбирают капитана. Успех команды будет зависеть от того, насколько слаженно действовали участники. Потребуется взаимовыручка, поиск нестандартных решений. Сотрудники смогут открыть друг на друга с новой стороны, сблизиться при прохождении совместных испытаний.

Руководство сможет оценить атмосферу в коллективе, узнать, кто является неформальным лидером. Для сотрудников тимбилдинг становится не только испытанием, но и возможностью хорошо отдохнуть. Поэтому часто устраиваются выезды на базу отдыха, находящуюся в красивом месте. Там созданы все условия для проведения тренингов со спортивным уклоном. После насыщенного дня есть возможность полноценно отдохнуть. Можно отправиться в сауну или организовать шашлыки. Существуют и иные методы, помогающие сплотить коллектив.